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Dein neuer Arbeitsplatz

Der Senioren-Wohnpark Radensleben wurde 1970 in einem ehemaligen Gutshaus integriert und wurde 1990 durch einen neuen Anbau erweitert. Den Turm unseres Hauses sieht man bereits aus der Ferne und ist neben der Kirche als Wahrzeichen des Ortes Radensleben zu sehen. Der Senioren-Wohnpark ist auf Korsakow sowie Demenz spezialisiert und bietet 121 Bewohnern ein Zuhause. Das Alter der Bewohner liegt zwischen 43-91 Jahre. Im gesamten Haus herrschte eine familiäre Atmosphäre und die Mitarbeiter arbeiten zum großen Teil seit mehreren Jahren zusammen.

Gesund- und Muntermacher gesucht

Ob Kollege oder Bewohner: Wir wollen einander auf Augenhöhe begegnen. Wir wollen ehrlich miteinander umgehen und miteinander füreinander da sein. Wir sind davon überzeugt, dass man zusammen mehr schafft. Mit engagiertem Personal, zufriedenen Bewohnern und Angehörigen und einem Leitbild, mit dem wir uns alle identifizieren können. Wir suchen dich als:

Ergotherapeut* in Radensleben

Stark, stärker, du.

Für deinen Job braucht man nicht nur einen starken Körper, sondern auch einen starken Geist. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, willst anpacken und mitdenken. Du arbeitest gern mit Menschen und für Menschen. Die Lebensqualität unserer Bewohner ist für dich nicht nur Arbeit sondern eine Herzensangelegenheit.

GESUND UND MUNTER MACHT DAS LEBEN MEHR SPASS.

Für unsere Bewohner möchten wir sicherstellen, dass sie nicht nur bei uns wohnen, sondern die Chance bekommen, ihre Lebensqualität zu bewahren. Das geht nicht ohne hochwertige Ergotherapie. Und nur ein zufriedener Kollege kann alles geben. Wir wollen auf jeden Fall, dass du alles gibst.Und wir wollen, dass du genau so viel forderst. Du sollst gern zur Arbeit kommen und den Respekt fühlen, den wir dir erweisen. Du sollst kritisch sein und offen. Als Gegenleistung triffst du hier auf Kollegen, die am selben Strang ziehen.

Wir pflegen vor allem das Prinzip der Ehrlichkeit, deswegen kommen hier die Fakten:

  • Großes Unternehmen – große Möglichkeiten
  • Eine offene Kommunikation und enge Zusammenarbeit
  • Eine umfassende Einarbeitung
  • Führerscheindarlehen
  • Gute Arbeitsbedingungen
  • Wertschätzung im Beruf und als Mensch
  • A.T.U. Rabatte für Mitarbeiter
  • Das "VIA-Taler"-Bonus-Programm mit tollen Prämien für deinen Einsatz
  • Diverse Möglichkeiten für deine ganz persönliche, individuelle Fort- und Weiterbildung
  • Das bezuschusste Fitness- und Wellnessprogramm mit Angeboten bis zum Muskelkater deines Lebens
  • Betriebliche Altersvorsorge mit einem satten Arbeitgeberanteil
  • Mitarbeiterrabatte mit einer großen Auswahl an attraktiven Marken
  • Kindergartenzuschuss
  • Und nicht zu vergessen: ein spitzenmäßiges Team ...

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns schon sehr auf deine Bewerbung.

*Geschlecht egal – wir suchen Menschen, die zu uns passen.

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